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这个消息推的有点晚，因为公布了已经有一个多月了。虽然不是***新的消息，但是由于关系到众多在韩留学生的直接利益，特别通过本文提醒留学生。希望在韩国各学校留学生们分享这个消息，不要到时候因为此事儿被遣送回国...

严格禁止留学生在制造业上班

从今年9月1日开始，韩国政府正式***禁止留学生及语言研修生在制造业领域打工。从今以后，向出入境管理事务所申请打工证的时候，工作单位和大学要证明申请打工证的留学生及语言研修生不在制造业领域工作。这就意味着，留学人员就算有打工证也不能在工厂打工。

那么在有打工证的情况下，在制造业工作的话后果会如何呢？根据韩国《出入境管理法》的规定，外国人在签证的就业范围内不允许的行业、领域工作的话，属于非法就业。非法就业将处以***高2000万韩元的罚款，严重时还会处以***高3年的有期徒刑。但韩国政府通过本次的新政策，直接在源头上切断了以制造业申请打工证的理论基础。

出入境管理事务所的审核标准：

为***禁止留学人员在制造业工作，出入境管理事务所将重点对工作单位的“事业者登录证”进行审核。万一事业者登录证上有“制造业”的分类，原则上都会被拒绝颁发打工证。但工作单位的性质属于制造业和服务业的复合型企业的话，满足下列条件的情况下留学人员可以就业：

1. 雇用主填写“外国人留学生时间制就业条件准守确认书”，同身份证复印件一起提交。

2. 大学在提交“时间制就业确认书”的时候，在行业一栏中记载除制造业以外的情况。只有前述的两种情况同时满足了，留学人员才可以在制造业和服务业的复合型企业进行打工。

结语

在韩国，留学人员（D-2, D-4）在限定的时间内是可以打工的。但前提是要有“打工证”才行，不然属于非法就业。但本次新的政策明确禁止了留学人员就算有打工证，也不能在制造业就业的规矩。毕竟韩国允许留学生就业是为了让留学生更加快速的融入韩国社会。但工厂等工作单位与允许留学生就业的初衷有所差异，所以望广大留学生注意本次的新政策。